Make your mark
De complexiteit van onze projecten neemt toe. Duurzaamheid, innovatie en digitalisering spelen daarbij een steeds grotere rol. In deze context verschuift de samenwerking met opdrachtgevers van een traditionele klant-leverancier relatie naar een gelijkwaardig partnerschap, waarbij de focus ligt op samenwerken. Onze afdelingen LINQ (Lessons learned, Innovation, Networking en Quality), Ontwerp en het Strategisch tenderbureau zorgen er, samen met de Business Lines voor, dat we onze tenders en projecten duurzaam en succesvol kunnen uitvoeren. En daar kun jij een belangrijke rol in spelen!
Als HR Manager adviseer en coach jij managers en medewerkers over uiteenlopende HR aangelegenheden, waarbij je vooral een focus hebt op talentontwikkeling. Je bent dé sparringpartner. Daarbij vertaal je de afdelingsplannen en bijbehorende doelstellingen naar praktisch inzetbare HR oplossingen op het gebied van in-, door- en uitstroom.
Natuurlijk werk je nauw samen met de andere HR collega’s binnen het HR Team en de HR expertise centra. Spreekt dit je aan? Dan gaan we graag met je in gesprek!
Wat je gaat doen als HR manager
- Je helpt medewerkers en managers om te leren, te groeien en te floreren.
- Je begeleidt en ondersteunt managers bij recruitmentactiviteiten, performance management en beloningsvraagstukken.
- Je ontwikkelt HR interventies om afdelingsdoelen te behalen en begeleidt daarbij het management en de medewerkers met bijbehorende verandertrajecten.
- Je zet je kennis en kunde in op het gebied van arbeidsrecht en arbeidsvoorwaarden.
- Je geeft proactief advies aan het management en medewerkers over het HR-beleid, procedures en systemen.
- Je participeert in Boskalis brede HR-projecten.
Jij kunt het verschil maken als HR manager als je het volgende meebrengt:
- Een afgeronde HBO / WO-opleiding richting HRM, Bedrijfskunde of Rechten.
- Minstens vijf jaar ervaring binnen HR, liefst in een vergelijkbare rol.
- Uitstekende sociale vaardigheden, het vermogen om goede relaties op te bouwen en goede overtuigings- en beïnvloedingskracht.
- Het begeleiden en coachen van managers en medewerkers is je niet vreemd.
- Uitstekende programma management en changemanagement vaardigheden en ervaring.
- Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.
Wij bieden
Wat je kunt verwachten van Boskalis:
- Een dynamische werkomgeving: Een baan waarbij je impact kan maken bij een toonaangevend bedrijf en waar je deel uitmaakt van een divers (internationaal) team van experts.
- Salaris en meer: Naast een goed salaris ontvang je vakantiegeld, 26 vakantiedagen (op basis van een fulltime contract) en een aantal collectieve roostervrije dagen, een premievrij pensioen, bedrijfsregelingen zoals collectieve ziektekostenverzekering en een leaseauto.
- Carrièremogelijkheden: We bieden je volop mogelijkheden om het beste uit jezelf te halen, bijvoorbeeld via (online) cursussen op onze Boskalis academy.
- Boskalis campus: Ervaar de unieke Boskalis vibe op onze locatie in Papendrecht, compleet met restaurants, een sportveld en een kade waar onze schepen aanmeren. We bieden een state-of-the-art auditorium, brainstormruimtes, experience center voor klantvergaderingen en een nieuwe koffieplek waar je kunt afspreken met collega's.
- Projectlocatie: Je werkt op diverse projectlocaties door heel Nederland, waardoor je werkplek regelmatig verandert en overal in het land kan zijn.
- Young Boskalis: Ben jij jonger dan 36? Kom dan bij Young Boskalis! Maandelijkse sociale en sportieve activiteiten, variërend van pubquizzen, yoga, bootcamps en een jaarlijkse zeilbootrace. Ook netwerken en kennis delen zijn een belangrijk onderdeel van Young Boskalis.
Extra informatie
- Jouw team: In de rol van HR manager maak je onderdeel uit van ons HR-team, waar ongeveer 15 collega’s werkzaam zijn. Als HR Manager rapporteer je rechtstreeks aan de HR directeur.
- Waar kom je te werken: We werken hybride. In overleg met je manager en je team werk je deels thuis en deels op kantoor.
- Fulltime/ parttime: De functie HR Manager is fulltime (40 uur per week). 32 uur per week is bespreekbaar.
- Procedure: Solliciteren doe je eenvoudig door het online sollicitatieformulier in te vullen. We voeren sollicitatiegesprekken online en op kantoor. Denken we allebei dat we een goede match zijn na deze gesprekken, dan zullen we je een mooie aanbieding doen. Ben jij daar blij mee? Welkom aan boord!
Over Boskalis
Over Boskalis
Werken bij Boskalis betekent letterlijk een nieuwe horizon creëren op een zo duurzaam mogelijke manier. In een wereld waar bevolkingsgroei, toenemende wereldhandel, vraag naar (nieuwe) energie en klimaatverandering drijvende krachten zijn, dagen we jou uit om je stempel te drukken op complexe infrastructurele en maritieme projecten.
Over Boskalis Nederland
Tijdens je werk met je voeten in de Nederlandse klei of zand staan met de voordelen van een groot internationaal bedrijf: dat is werken bij Boskalis Nederland. Met onze projecten veranderen we de kaart van Nederland en houden we Nederland veilig, leefbaar en bereikbaar. Bij ons werken elke dag zo’n duizend medewerkers met passie en trots aan een breed scala van toffe projecten.
Geïnteresseerd?
Interesse:
We staan je graag te woord om al je vragen over de functie van HR Manager te beantwoorden. Neem contact op met Joyce Hoornik, senior corporate recruiter via 0613827817.
We zien graag je sollicitatie tegemoet voor 12 mei.
Disclaimer voor recruiters en werving & selectiebureaus
Goed dat jullie onze vacatures weten te vinden en willen delen met een potentiële kandidaat, want we begrijpen dat zij wellicht enthousiast worden van deze toffe vacature. Echter hebben wij ons wervingsproces niet op deze manier ingericht, bij Boskalis pakken we de werving zelf op. Dat betekent dat we geen ongevraagde sollicitaties of cv’s van W&S-bureaus accepteren en dat we deze als directe sollicitaties zullen behandelen.
#LI-BKN
